프랜차이즈가 참 재주는 곰이 넘고 돈은 엄한 사람이 쓸어가는 구조지요. 그 와중에 점주하고 알바생이 대립하며(물론 알바연대 하는 분들은 이렇게 생각 안 하겠지요), 수익의 상당부분은 본사가 가져가는 상황. 다만, 레이디 가카의 파트타임 활성화(?) 전략이 이 부문에서 어떻게 나타날지 모르겠네요. 파트타임 활성화 하려면 이 부분은 개선이 필요하다고 보는데요.

본점이 발을 못빼게 해야죠. 일정부분 연대책임을 물을 수있게 제도개선을 하던가요.
일종의 원하청이거든요. 건설로 치자면.