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내부문건 폭로 "개인성향, 지인, 여자친구 관계까지 수집"

http://www.viewsnnews.com/article/view.jsp?seq=95471

이마트는 이를 위해 인수합병으로 들어온 월마트 출신 사원들을 이른바 문제사원(MJ)으로 지목하고 수년간 사찰해 이들의 근무행태뿐만 아니라 개인성향, 직원간 친소관계를 파악하고 내부 메일을 통해 공유했다.

이마트 인사담당기업문화팀 이 모 과장은 2011년 6월 14일 작성한 메일에서 "저희의 최대의 적인 월마트 3인 및 이와 친분이 있는 인력에 대한 히스토리 관리가 필요한 시점"이라며 "향후 어떤 시점에서 이들이 세력을 결집한다고 하면 징계나 해직을 통해 문제를 해결하겠다는 것이 기본 방침"이라고 밝혔다.

실제 월마트 출신인 이마트 노조 전수찬 위원장, 김주홍 부위원장, 김만중 회계감사는 지난 해 10월 노동조합을 결성했지만, 전 위원장과 김 회계감사가 징계해고당했다.

이마트는 직원 사찰의 일환으로 민주노총, 한국노총, 서비스연맹 등 상급단체 회원가입자를 조회 후 가입이 확인되면 퇴사를 유도하기도 했다. 사측은 직원의 이름과 이메일 주소를 입력하는 방식으로 회원 가입 여부 확인을 지시했고, 이를 위해 1만5천여명의 직원 개인 정보를 인사담당직원들끼리 공유했다.

이를 바탕으로 민주노총 사이트에 가입이 확인된 여주물류센터 협력사 직원 1명을 '물량이 많고 다소 힘든 점포로 배치해 1차적으로 자연스런 퇴사가 이뤄지도록 유도'하고 '최근 입사자들과 분리 배치'하는 방식으로 퇴사를 유도했다.